MetLife se ha ganado, y con justo motivo, la reputación de ser una compañía que cree en el trato justo, la integridad y la confianza.
Por más de 150 años, MetLife ha estado en el negocio de asegurar un mejor futuro para las personas en todo el mundo. Realizamos negocios de manera justa y transparente, siempre considerando primero a nuestros clientes y siendo fieles a nuestro legado. Hoy, operamos en más de 44 países en todo el mundo y empleamos a más de 48,000 personas. Ayudamos a familias, empresas y comunidades no solo a sobrevivir, sino a prosperar.
El Código de Ética Empresarial de MetLife ("Código"), los valores y las políticas, brindan a los empleados la información que necesitan para realizar su trabajo de manera ética y en línea con los estándares de MetLife, leyes y regulaciones. El propósito del Código es otorgar a nuestros empleados la capacidad de tomar decisiones que respeten nuestros principios y protejan a nuestra gente y nuestra reputación.
En línea con su cultura de E&C, MetLife posee un plan integral para prevenir, detectar e investigar posibles casos de fraude en cada estadío de su operatoria; este plan está diseñado para garantizar que todos los incidentes de fraude, dudosos o comprobados, se traten consecuentemente y de acuerdo con las leyes vigentes.
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